Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - Sagess Espace Famille

La Plateforme Protection de l'Enfance est implantée dans l'Allier, sur les trois bassins de vie : AEMO, MJIE, Prévention Spécialisée, Médiation familiale, Espace rencontre. Sur le bassin de Moulins : Maison d'Enfants à Caractère Sociale (24 places), Internat Socio-Educatif Médicalisé pour Adolescents (8 places), Accueil de jour (10 places), service AER et d'AEPH, service pour Mineurs Non Accompagnés (21 places). Un service pour Mineurs Non Accompagnés (49 places) est présent sur le bassin de Vichy.
Le poste concerne le service ESPACE FAMILLE (antenne d'Yzeure). Ce service de soutien à la parentalité organise des droits de visites : médiatisés (Protection de l'enfance) et en lieu neutre (décisions du Juge Aux Affaires Familiale) et propose un service de Médiation Familiale.

Vous intervenez dans le cadre des missions suivantes

Espace Rencontre sur les sites d'Yzeure et Vichy :
Les espaces rencontres sont des dispositifs de droit commun visant à éviter la rupture ou restaurer le lien parent-enfant lors de séparations conflictuelles (jugement aux Affaires familiales). L'intervenant possède une connaissance fine des conséquences du conflit parental sur le développement psychologique et psychoaffectif de l'enfant. Il favorise la communication, apaise les tensions et soutient la relation. La posture attendue est celle de la guidance parentale, du soutien à la parentalité (processus dynamique) et du développement du pouvoir d'agir. L'accompagnement en lieu neutre vise la reprise du dialogue et le réinvestissement des rôles parentaux, tout en protégeant l'enfant du conflit.

Visites externalisées en présence d'un tiers dans le cadre de la Protection de l'Enfance en relai des absences programmées de l'équipe éducative. L'externalisation des visites en présence d'un tiers garantie la sécurité de l'enfant dans le cadre du maintien du lien avec son/ses parent(s) pendant la durée de son placement. L'éducateur sait définir des objectifs de travail en collaboration avec les services de l'ASE, qui sont axés sur :
Observer, évaluer, analyser les facteurs de risques et les facteurs de protection permettant la levée totale ou partielle de la supervision.
Définir, au regard de ces observations, des objectifs opérationnels permettant de mobiliser/faire émerger les ressources et compétences parentales.
Rendre compte de son accompagnement, de l'évolution de la relation et émettre des préconisations au regard des observations réalisées.

Dans les deux champs d'intervention est attendu :
Organisation et accompagnement des visites.
Entretiens-consultation : conduite des entretiens individuels préalables à la mise en place des rencontres et des entretiens en cours d'accompagnement avec les parents / enfants
Rédaction des notes de visite et des notes de synthèse en cours et/ou en fin de mesure
Recueil statistique dans les outils informatiques (logiciels et tableur Excel)
Maintien des conditions de convivialité, et de sécurité des lieux propices à la qualité de l'accueil des usagers

Savoir-faire :
Accueil des personnes et conduite d'entretiens
Adaptabilité
Capacité d'analyse et d'évaluation des situations complexes
Qualité rédactionnelle des écrits professionnels
Rendre compte de son activité par le biais des outils de recueil statistique, en collaboration avec le secrétariat
Maîtrise de l'outil informatique
Autonomie dans la gestion du temps et de la mission

Savoir-être :
Sens de l'accueil, écoute, empathie
Garantir les principes déontologiques des Espace de Rencontre
Garantir le respect mutuel lors des échanges et la collaboration entre les personnes

Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : temps plein
Lieu de travail : Yzeure-Vichy
Prise de poste : 8 décembre
Production obligatoire de l'attestation d'honorabilité en cours de validité

Experience: 1 An(s)

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Rendre compte de son activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Tableur
• Autonomie
• Excel
• Empathie